조별 과제 개선 아이디어 제안 2탄

4. 'Secret 보상' 시스템 도입

조별 과제에 "회원들에게는 공개되지 않는 '시크릿 미션'"을 추가하면 더욱 재미있는 이벤트가 될 것 같습니다.

조별 과제가 진행되는 동안에는 어떤 미션이 있는지 공개하지 않고, 조별 과제가 종료된 후 이번 시크릿 미션이 무엇이었는지 발표합니다.

그리고 해당 조건을 달성한 팀 또는 개인에게 민트 코인 등의 특별 보상을 지급하는 방식입니다.

시크릿 미션은 매달 변경되며, 어떤 달에는 해당자가 없을 수도 있고, 반대로 여러 팀이나 여러 명이 동시에 달성할 수도 있습니다. 이

러한 예측 불가능한 요소가 조별 과제에 또 다른 재미를 더해줄 것이라 생각합니다.

예시 미션

• -조원 모두가 200분씩 수업을 들어 총 1000분을 달성한 팀
• -10분 출석부 수업만으로 조별 과제를 성공한 개인
• -조별 과제를 가장 마지막에 아슬아슬하게 성공한 팀
• -응원벨을 가장 많이 누른 개인 또는 팀
• -응원벨을 가장 많이 받은 개인 또는 팀
• -조별 과제 기간 동안 매번 다른 선생님과 수업을 진행한 개인
• -조별 과제 기간 중 새벽 시간대 수업을 가장 많이 수강한 개인 또는 팀
• -조별 과제 기간 중 주말 수업을 가장 많이 수강한 개인 또는 팀

이 외에도 다양한 형태의 시크릿 미션을 운영할 수 있을 것 같습니다.

이러한 시스템이 도입되면 회원들은 단순히 목표 시간만 채우는 것이 아니라, 혹시 모를 시크릿 미션을 기대하며 더욱 적극적으로 조별 과제에 참여하게 될 것입니다.

또한 조별 과제가 끝난 뒤 시크릿 미션을 공개하는 시간 자체도 하나의 이벤트가 되어, 결과 발표를 기다리는 즐거움도 생길 것 같습니다.

+ "이번 시크릿 미션은 무엇일까요?" 이벤트

추가로 매달 "'이번 시크릿 미션은 무엇일까요?'"를 맞혀보는 작은 이벤트를 함께 진행해도 재미있을 것 같습니다.

회원들이 자유롭게 시크릿 미션을 예상해보는 과정에서 자연스럽게 다양한 아이디어가 모일 수 있고,

운영진께서도 다음 달 시크릿 미션을 기획하실 때 참고할 수 있는 좋은 자료가 될 것입니다.

회원들은 참여하는 재미를 느끼고, 운영진은 새로운 아이디어를 얻을 수 있는 일석이조의 이벤트가 될 것이라 생각합니다.